La PI es un instrumento aplicable al interior de las personas morales, que debería ser valorada por la autoridad resolutora en la determinación de la responsabilidad de la organización por supuestamente haber cometido un acto vinculado con una falta administrativa grave. Este instrumento se encuentra dentro del marco del SNA, en específico en la LGRA y en la LRAENL, por lo cual tiende a prevenir, detectar y sancionar faltas administrativas y los hechos de corrupción.